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近日，福建省征兵辦會同省委組織部、省教育廳、省財政廳、省人社廳、省交通運輸廳、省文旅廳、省退役軍人廳、省國資委和省軍區保障局軍地等10個部門聯合印發了《關于進一步加強和改進征兵工作的若干措施》，對進一步激勵廣大高素質青年特別是大學畢業生參軍入伍熱情，做出明確和規范。

福建明確，國有企業大學畢業生員工入伍，保留其原有人事和勞動關系，所在單位全額發放入伍當月福利待遇，退役后一年內可自愿選擇返崗復職。服義務兵役期間計入工齡和基層工作經驗，每年度個人績效考評應定為優秀。退役返崗復職時優先提拔使用，工資向上浮動一個薪級。

在入伍優待方面，福建提出，技工院校（高級工及以上層次）畢業班生參加上半年應征的，可免頂崗實習，所在院校可提前組織職業資格（職業技術等級）考試，合格的頒發職業資格（職業技能等級）證書和畢業證書。高職專科畢業班生，可免畢業實習、畢業論文答辯。已預定高職專科畢業班生在完成規定學分，按要求能順利畢業的，高校要積極配合兵役機關開具可以順利畢業的證明。高校和技工院校（高級工及以上層次）每征集一名畢業生按照3500元的標準發放征兵工作補助經費，高校每征集一名在校生按照1500元標準發放征兵工作補助經費。

本著實事求是、循序漸進的原則，福建要求，各設區市每年遴選不少于25%的轄區高校（不足1所的按1所計，4年實現全覆蓋），進行征兵工作站規范化重點建設。高校征兵工作站規范化建設納入高校征兵工作重要內容。