中國教育新聞網訊（記者 焦小新）為進一步引導和鼓勵高校畢業生到中小企業工作，推動中小企業人才結構優化，促進高校畢業生就業，近日工業和信息化部、教育部決定聯合舉辦2022年“全國中小企業網上百日招聘高校畢業生活動”。

活動以“中小企業大有可為 不拘一格廣納英才”為主題，分為兩個階段開展，第一階段為2022年4月至5月，第二階段為2022年10月至11月。

兩部門要求，要搭建對接平臺。各級中小企業主管部門組織中小企業面向高校畢業生招聘，高校畢業生就業主管部門組織應屆高校畢業生求職應聘；中國中小企業信息網、國家24365大學生就業服務平臺做好活動組織工作并設立網上百日招聘活動專區；工業和信息化部人才交流中心、中國中小企業發展促進中心開展“專精特新”中小企業碩博巡回招聘、直播帶崗等活動；智聯招聘、前程無憂、獵聘網、國聘網、實習僧網設立百日招聘活動專欄，并為“專精特新”中小企業設置獨立版塊，面向中小企業和高校畢業生發放優惠服務包。

在創新對接方式方面，各地中小企業主管部門和高校畢業生就業工作部門可根據當地實際情況，結合疫情防控要求，創新開展線上對接、入校招聘、入企體驗、直播帶崗、特色專場等活動，提高高校畢業生與中小企業對接成功率。

在開展實習培訓方面，各地中小企業主管部門和高校畢業生就業工作部門要加強協調，通過就業指導、崗前培訓、進企實習等形式增進雙向了解，使學生更快適應企業崗位需求，提高學生就業率，改善企業用工難問題。

此外，兩部門要求加強活動宣傳、推動招聘信息庫建設、強化審核監督。