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近日，蘇州市第八屆十佳HR經(jīng)理人評選決賽在姑蘇區(qū)舉行。現(xiàn)場，20名候選人通過個人風(fēng)采展示和問題抽答比拼，決出“十佳HR經(jīng)理人”。姑蘇區(qū)共享人事經(jīng)理服務(wù)和人事經(jīng)理“蘇小才”動漫IP同步發(fā)布。

作為中國長三角十佳HR經(jīng)理人評選活動蘇州地區(qū)選拔賽，蘇州十佳HR經(jīng)理人評選活動開始于2009年，每兩年舉辦一屆，至今已舉辦七屆。本屆活動決賽由蘇州市人才服務(wù)中心、蘇州市人事經(jīng)理協(xié)會主辦，姑蘇區(qū)委人才辦、姑蘇區(qū)人社局承辦。自今年4月正式啟動評選活動以來，共有100多家企業(yè)HR經(jīng)理人報名，經(jīng)過專家評委初評，共有20名候選人進(jìn)入決賽。

現(xiàn)場，每位HR結(jié)合個人職場經(jīng)歷與人力資源管理成功案例項目，通過PPT形式進(jìn)行5分鐘自我風(fēng)采展示，并進(jìn)行3分鐘問題抽答。專家評委現(xiàn)場點評，對選手從管理能力、專業(yè)能力、綜合素質(zhì)三個方面進(jìn)行全面評價與打分。“我將以此次大賽為起點，深耕HR經(jīng)理人崗位，為姑蘇區(qū)人才發(fā)展貢獻(xiàn)力量。”中石化殼牌（江蘇）石油銷售有限公司人力資源部總監(jiān)兼黨委辦公室主任黃卿表示。

當(dāng)天，活動現(xiàn)場還啟動了姑蘇區(qū)共享人事經(jīng)理服務(wù)，旨在提供標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化人事經(jīng)理服務(wù)，為全區(qū)中小微企業(yè)規(guī)范發(fā)展賦能。“蘇小才”人事經(jīng)理動漫IP同步發(fā)布，后期將推出相應(yīng)動漫文創(chuàng)產(chǎn)品和動漫形象片，以動漫形象進(jìn)一步提升人事經(jīng)理崗位辨識度和社會關(guān)注度，更好地發(fā)揮人事經(jīng)理的典型示范效應(yīng)。

“人力資源管理工作對提升人才吸引力，為經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障具有重要意義。”姑蘇區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，姑蘇區(qū)將站在“產(chǎn)城人”融合高度，加快推進(jìn)HR經(jīng)理人隊伍建設(shè)，持續(xù)做優(yōu)人力資源服務(wù)，助力全區(qū)人才引育留用工作。